English- Môi Trường Làm Việc
![]()
- Đảm bảo môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, sáng tạo và thân thiện.
- Hỗ trợ đầy đủ trang thiết bị làm việc hiện đại.
- Tạo cơ hội phát triển cá nhân và sự nghiệp lâu dài.
2. Chính Sách Lương Thưởng
- Mức lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm của từng nhân sự.
- Chính sách tăng lương định kỳ hàng năm hoặc theo thành tích xuất sắc.
- Thưởng hiệu suất dựa trên kết quả làm việc cá nhân và tập thể.
- Thưởng vào các dịp lễ, Tết và các sự kiện quan trọng của công ty.
3. Chế Độ Phúc Lợi
- Được đóng đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN).
- Chế độ bảo hiểm sức khỏe nâng cao dành cho nhân viên lâu năm.
- Chế độ thai sản, ốm đau, tai nạn theo quy định.
- Nghỉ phép năm đầy đủ, nghỉ lễ theo quy định của Nhà nước.
4. Đào Tạo và Phát Triển
- Tổ chức các khóa đào tạo chuyên môn và kỹ năng mềm định kỳ.
- Hỗ trợ chi phí học tập, chứng chỉ nâng cao chuyên môn.
- Cơ hội thăng tiến rõ ràng, đánh giá năng lực công bằng.
5. Hoạt Động Gắn Kết Nhân Viên
- Du lịch, teambuilding hàng năm.
- Các hoạt động văn hóa, thể thao, sự kiện nội bộ nhằm tăng sự gắn kết.
- Chính sách hỗ trợ nhân viên có hoàn cảnh khó khăn.
6. Chế Độ Hỗ Trợ Khác
- Hỗ trợ ăn trưa, đi lại, nhà ở tùy theo vị trí công việc.
- Chính sách làm việc linh hoạt (work from home) theo yêu cầu công việc.
- Hỗ trợ tài chính đặc biệt trong những trường hợp khẩn cấp.
Chúng tôi cam kết luôn cải thiện và nâng cao chính sách đãi ngộ nhằm mang đến môi trường làm việc tốt nhất cho nhân viên!